Toplantıya yakın bir zaman önce kaybedilen Eğitim Bir Sen Sen Genel Başkan Yardımcısı Mithat SEVİN ve tüm geçmişlerimizin ruhlarına Fatiha okunarak başlandı.

Toplantıda ;

Memur Sen Kurucu Genel Başkanı merhum Akif İnan’ın şiirlerinden dizeler okuyarak konuşmasına başlayan İlçe Temsilcisi Erdal Bakırtaş ;salgın sürecinde çevrim içi platformlar aracılığıyla buluşmalara devam ettiklerini ifade ederek katılan tüm iş yeri temsilcilerine teşekkür etti.

Sendikacılık anlayışında laf üretmekten başka şey olmayan bir anlayışın değil çözüm önerilerini ortaya koyarak gerekli adımların atılmasında öncülük eden bir sendikacılık anlayışına sahip olduklarını, çalışanın özlük haklarının takipçisi oldukları gibi toplumsal konularda da hakkın, adaletin ve mazlumun yanında bir duruşa sahip olduklarını, 28 Şubat sürecinde mazlumun yanında olduğumuz gibi 15 Temmuz hain darbe girişimine Milletimizin yanında durulduğu, Eğitim Bir Sen ‘in Zor zamanların ve güzel insanların sendikası olduğu, Salgın sürecinde sendika olarak toplumsal sorumluluklarımızı ve üyelere karşı sendikal yükümlülüklerini yerine getirmiş olmanın gururu yaşadıklarını, sendika olarak salgın sürecinde de üyelerinin yanında olmaya devam edileceği Mükremin Köse tarafından ifade edildi.

Dünyayı etkisi altına alan salgının ülkemize olan etkilerinden bahseden Genel Başkan Yardımcısı Atilla Olçum bu süreçte en önemli gündem maddelerinin başında eğitim olduğuna dikkat çekti.

Salgının ülkemizde göründüğü ilk andan itibaren yani 16 Mart’tan Haziran ayına kadar olan sürece hazırlıksız yakalanıldığını başta öğretmenler ve okul idarelerinin gayretleri neticesi hataların tolere edilerek ilk sürecin tamamlandığını ifade etti.

Ancak Ağustos ayıyla başlayan yeni dönemden günümüze kadar olan süreçte Milli Eğitim Bakanlığı’na süreç yönetiminde yaşanan sorunları dile getirildiği, ek ders konusu, Destekleme ve Yetiştirme Kurslarının durumu, uzaktan eğitim, sınavların yapılacağını duyurduktan sonra iptal edilmesi gibi eğitimi ve öğretmeni ilgilendiren birçok konuda çözüm önerilerini bakanlık bürokrasisine ileterek sorunun çözülmesine katkı sağlandığı sürecin takipçisi oldukları Atilla Olçum tarafından dile getirildi.

Sloganlara hapsedilmiş anlamsız bir sendikacılık anlayışının ötesinde anlayışa sahip olduklarını ifade eden Olçum, ‘Eğitim Bir Sen olarak, ‘yetkili’ sıfatını elde ettikten sonra değil, kuruluş fikrinin fiiliyata dönüşmeye başladığı andan itibaren, eğitim hizmeti sunan kamu görevlilerinin haklarını koruma ve artırma, hukukuna teminat olma sorumluluğu ve motivasyonuyla hareket ediyoruz.

Eğitimi, hem kavram hem de sistem olarak ilgi ve etki sahamız içerisinde görerek yürüttüğümüz faaliyetleri de bu sorumluluğun ayrılmaz parçası olarak görüyoruz.’ dedi.

Tarkovski’nin ‘bir damla bir damla daha büyük bir damla edeceği’ sözünü hatırlatarak birlikteliğimizin, örgütlülüğümüzün her geçen gün büyüdüğünü hatırlatarak; kümülatif olarak en yüksek zam oranları, enflasyon farkıyla maaş ve ücretlerin koruma altına alınması, nöbet ve kurs ücretleri, serbest kılık kıyafet, Cuma namazına göre mesai düzenlemesi gibi bir çok kazanım öncüsünün Eğitim Bir Sen olduğunu ifade etti ve ‘ Örgütlü gücümüzle tarih yazıyor, yetkimizle kazanım üretiyoruz.’ dedi.

Ardından iş yeri temsilcilerinden gelen soruları yanıtlayan Genel Başkan Yardımcısı Atilla Olçum, 2021 Toplu Sözleşme Görüşmelerinde; Meslek Kanunu, 3600 Ek Gösterge, 4B sözleşmeli personel, ücretli öğretmenler, vergi dilimi konularının takipçisi olduklarını ve taleplerindeki ısrarı sürdüreceklerini, İşverene karşı çalışanların hakkını sendika olarak savunulacaklarını, Ücretli, sözleşmeli gibi aynı meslek grupları içerisinde çağ dışı uygulamalardan bir an önce vazgeçilmesi gibi konular Eğitim Bir-Sen Genel Başkan Yardımcısı Atilla Olçum tarafından ifade edildi.