Türkiye Kamu-Sen, 2025 yılı enflasyon verilerinin açıklanmasının ardından yaptığı kapsamlı değerlendirmede, kamu çalışanları ve emeklilerin maaşlarının reel olarak eridiğini belirterek 2026 yılı için ek zam, refah payı ve köklü yapısal düzenlemeler talep etti. Sendika, taleplerin karşılanmaması halinde 2026 yılı boyunca her türlü eylem ve girişimin hayata geçirileceğini duyurdu.
“Bütçeler Temenniyle Değil, Gerçeklerle Yapılmalı”
Kamu-Sen açıklamasında, 2026 Merkezi Yönetim Bütçesi’nde memur ve emeklilere ayrılan payın yetersiz olduğu vurgulanarak, bütçelerin hayatın somut gerçeklerine göre hazırlanması gerektiği ifade edildi. Yüksek enflasyon ve faiz sarmalının ücret politikalarıyla memur ve emeklilerin üzerine yıkıldığı savunuldu.
Sendika, 2023 toplu sözleşme sürecinde yapılan uyarıların dikkate alınmaması nedeniyle 2024 ve 2025’te maaş artışlarının enflasyonun gerisinde kaldığını belirtti.
“Resmi Enflasyon Başka, Mutfak Enflasyonu Başka”
TÜİK verileri ile vatandaşın günlük hayatta hissettiği hayat pahalılığı arasındaki farka dikkat çekilen açıklamada, enflasyon farkının zam gibi sunulmasının gerçeği yansıtmadığı vurgulandı. Kamu-Sen, enflasyon farkını “zam değil, gecikmeli ve eksik telafi” olarak tanımladı.
2025’te Maaşlar Reel Olarak Eriydi
TÜİK’e göre Aralık 2025’te aylık enflasyon yüzde 0,89, yıllık enflasyon yüzde 30,89 oldu. Kamu-Sen, Temmuz 2025’te yapılan yüzde 5’lik zammın kısa sürede eridiğini, maaşların reel olarak yüzde 7,2 değer kaybettiğini açıkladı.
Sendikaya göre 2025 yılı genelinde memur maaşları toplamda 18,53 puan eridi.
“Memur Yoksulluk, Emekli Açlık Sınırında”
2026 Ocak ayında Hakem Kurulu kararıyla maaşlara yüzde 11 artış yapılacağını hatırlatan sendika, buna rağmen en düşük memur maaşının 56 bin 878 TL, ortalama maaşın ise 68 bin 221 TL seviyesinde kalacağını belirtti. Bu rakamların yoksulluk sınırının altında, emekli maaşlarının ise açlık sınırında olduğu vurgulandı.
Vergi Yükü ve Büyüme Eleştirisi
2026 bütçesinde vergi gelirlerinin toplam gelirlerin yüzde 97,5’ini oluşturmasının planlandığına dikkat çeken Kamu-Sen, vergi yükünün büyük ölçüde dar ve sabit gelirli kesimlere yüklendiğini savundu. Gelir vergisi dilimlerinin yüzde 15’te sabitlenmesi talebi yinelendi.
Türkiye ekonomisinin son 21 çeyrektir büyüdüğü hatırlatılırken, bu büyümenin memur ve emeklinin sofrasına yansımadığı ifade edildi.
Emeklilik Sistemi ve 3600 Ek Gösterge
Açıklamada, 5510 sayılı Kanun nedeniyle görev maaşı ile emekli maaşı arasındaki bağın koptuğu, emekliliğin bir hak olmaktan çıkıp risk haline geldiği belirtildi. Kamu-Sen, 3600 ek gösterge sözünün birinci dereceye gelen tüm kamu görevlileri için hayata geçirilmesini istedi.
14 Maddelik Talep Listesi ve Eylem Mesajı
Kamu-Sen, 2026 yılı boyunca mücadele edeceği 14 maddelik talep listesini de kamuoyuyla paylaştı. Ek zam, refah payı, bayram ikramiyesi, vergi düzenlemesi, sosyal yardımlar, kadrolu istihdam ve mülakatın kaldırılması talepler arasında yer aldı.
Sendika, açıklamasının sonunda 25 milyonluk bir kesimin sesi olduklarını belirterek, ekonomi politikalarının insan odaklı olması çağrısında bulundu.