Uzaktan Çalışma Yönetmeliği’nde değişik! « Kamudan Ajans

SON DAKİKA

Uzaktan Çalışma Yönetmeliği’nde değişik!

Uzaktan Çalışma Yönetmeliği’nde değişikliğe gidildi.


Yeni düzenlemeyle iş yerinde ve uzaktan çalışmanın birlikte uygulandığı modelin ayrıntıları iş sözleşmesine yazılacak.

YÖNETMELİK YÜRÜRLÜĞE GİRDİ

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından hazırlanan “Uzaktan Çalışma Yönetmeliğinde Değişiklik Yapılması Hakkında Yönetmelik”, Resmî Gazete’de yayımlandı.

Düzenleme, yayımlanmasının ardından yürürlüğe girdi.

KARMA ÇALIŞMA MODELİ UYGULANABİLECEK

Yönetmeliğin çalışma süresine ilişkin maddesinde değişiklik yapıldı. Buna göre işçinin görevini kısmen iş yerinde, kısmen de uzaktan yerine getirmesi kararlaştırılabilecek.

Böylece işveren ile çalışan arasında karma çalışma modeli uygulanabilecek.

GÜNLER VE SAATLER SÖZLEŞMEDE YER ALACAK

Karma çalışma modelinin uygulanması hâlinde işçinin hangi günlerde iş yerine geleceği belirlenecek.

Uzaktan çalışılacak günler ile çalışma saatleri de iş sözleşmesine açıkça yazılacak.

Atama, Bağ-Kur’lu, bağkur, başvuru, borçlanma, ÇALIŞAN, Cumhurbaşkanlığı, dairesi, Danıştay, disiplin cezaları, Döviz, EĞİTİM, emekli, emekli sandığı, emeklilik, enflasyon, Esastan İptal Kararı, flaş, flaşhaber, Güncel, gundem, İçişleri Bakanı, işçi, işveren, izin, kamu, Kamudan, koşullar, KPSS, maaş, MEB, mebhaber, memur, memur haber, memur haberleri, mevzuat, Milli Eğitim Bakanlığı, Milli Savunma, ödeme, Ödemeler, Öğretmen, okul müdürleri, okullar, Otomobil, Ötv, para, para iadesi, politika, prim iadesi, Resmi Gazete, sağlık, Sağlık Bakanlığı, Sayıştay, SGK, son dakika, sorgulama, Sosyal Güvenlik Kurumu, sosyal güvenlik merkezi, ssk, Şube Müdürlüğü, taşeron, Ticaret Bakanlığı, toplu, toplu para, Twitter, yargıtay, yerleştirme sonuçları, yüz yüze eğitim, zam haberleri