Milli Eğitim Bakanlığına bağlı eğitim kurumlarında görev yapmakta olan öğretmenlerin müdür ve müdür yardımcısı için girmeleri gereken Eğitim Kurumlarına Yönetici Seçme Sınavının yanında bir de Ek-1 belgesini doldurmaları gerekmekte.
Atamaya esas puanlar ise yazılı sınavın %50’si + Ek1’in % 30’u + mülakatın %20’si alınarak oluşturuluyor.
Ek-1 puanında en büyük getiriyi öğretmenlerin görev yaptıkları sürelere verilen puanlar oluşturmakta. Bu durumda da genç öğretmenlerden ziyade tecrübeli öğretmenlerin avantajı ortaya çıkıyor.
Yönetici taleplerinin çok yüksek olduğu il ve ilçelerde yöneticiler genellikle, ortalama 20 yıllık görev süresine sahip öğretmenlerden oluşur. Bu kimi çevreler tarafından genç ve dinamik personele görev verilmemesi olarak eleştirilirken kimi zaman tecrübeli öğretmenlerin yönetici olması gerektiğini ifade eden yorumlara sebep olabiliyor.